egais-les.ru Юридический портал
Главная > Трудовые споры > Куда можно устроится на работу бухгалтером без справки о судимости

Куда можно устроится на работу бухгалтером без справки о судимости

Трудовые споры

Куда можно устроится на работу бухгалтером без справки о судимости

Как устроиться на работу с судимостью? На какие работы берут?


Можно ли устроиться на работу, имея судимость? В принципе, да, но велик и шанс отказа.

Причем даже без логических причин или в весьма завуалированной форме.Что нужно знать о том, как устроиться на работу с судимостью? Здесь ваш козырь – юридическая подкованность. При заключении любого трудового договора существуют гарантии, установленные на законодательном уровне.

Дискриминировать работников по критериям, никак не связанным с их деловыми качествами, запрещено. А значит, если вам отказали в работе при наличии судимости, то ограничили ваши права. Всем тем, кого постигла такая неприятность, советуем попробовать оспорить ничем не подкрепленный отказ работодателя.Правда, есть случаи, когда наличие судимости действительно станет серьезным препятствием.
Поэтому нужно знать, на какую работу можно устроиться с судимостью, а на какую – лучше и не пытаться.Согласно Конституции нашей страны, свободное право на труд имеет каждый человек.

Наличие судимости при приеме на работу

Единственный способ убрать её из данной базы – снять по реабилитирующим обстоятельствам, то есть, признать гражданина невиновным в совершении инкриминируемого ему ранее уголовного преступления.

Наличие судимости при приёме на работу имеет значение в случае трудоустройства в образовательные, воспитательные, медицинские, социальные, культурные учреждения. В полном объёме перечень видов деятельности, для которых судимость накладывает ограничения при приёме на работу, обозначен в ст.

331 и 351 ТК РФ. При попытке трудоустроиться в учреждения из данного списка работодатель обязательно потребует справку об отсутствии судимости. Получить эту справку можно в органах МВД по месту регистрации.

Таким образом, имея судимость, нельзя стать:

работником образовательного учреждения; сотрудником прокуратуры, адвокатуры и судебных органов;

Главный бухгалтер судимость

Добрый день!

Если вас работодатель возьмет, то можно! Если у вас судимость не погашена, то ее можно через суд погасить! 1.2. Добрый день! Законом такого ограничения не предусмотрено, это на усмотрение работодателя. Всего Вам наилучшего! 2. Можно ли работать главным бухгалтером с судимостью за детское пособие. 2.1. Если Ваша судимость погашена в установленный законом срок, сроки погашения установлены , юридически Вы считаетесь не судимой и каких-либо препятствий для осуществления Вашей деятельности с точки зрения закона не имеется.
3. Может ли ранее судимое лицо работать главным бухгалтером акционерного общества?

3.1. Согласно статьи 7 Федерального закона «О бухгалтерском учете», в акционерном обществе в качестве бухгалтера не имеет право работать лицо, имеющее неснятую и непогашенную судимость за совершение преступления в сфере экономики, предусмотренного Разделом 8 (Главы 21-23) Уголовного кодекса РФ (УК РФ).

Когда нужна справка об отсутствии судимости

; — лица, осуществляющие деятельность в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних (ст.

Рекомендуем прочесть:  Какие документы нужны для открытия детского садика

351.1 ТК РФ); — специалисты авиационного персонала (п. 3 ст. 52 Воздушного кодекса РФ); — сотрудники органов Федеральной службы безопасности (п.

«в» ч. 3 ст. 16 Федерального закона от 03.04.1995 N 40-ФЗ «О Федеральной службе безопасности»); — судебные приставы (п.

3 ст. 3 Федерального закона от 21.07.1997 N 118-ФЗ «О судебных приставах»); — сотрудники таможенных органов (п.

1 ст. 7 Федерального закона от 21.07.1997 N 114-ФЗ

«О службе в таможенных органах Российской Федерации»

); — работники клиринговых организаций (п.

3 ч. 5 ст. 6 Федерального закона от 07.02.2011 N 7-ФЗ «О клиринге и клиринговой деятельности»)

Справка о судимости при приеме на работу. Куда можно устроиться на работу с судимостью.

Справка на работу об отсутствии судимости

В этом случае руководитель вправе требовать справку о судимости (несудимости). В других случаях работник не обязан предоставлять подобные сведения, а отказ в приеме на работу считается дискриминацией. И претендент вправе оспорить отказ в суде.В ТК указан перечень должностей, при приеме на которые справка об отсутствии судимости необходима:

  1. Педагогам, т. е. лицам, занимающимся воспитанием и обучением детей и подростков. Причем подобные справки могут требовать не только у оформляющихся на работу, но и у тех, кто уже имеет солидный педагогический стаж. (Ст. 331 ТК РФ).
  1. Также справки потребуются сотрудникам, работающим с детьми в других сферах (организация досуга, отдыха, занятия спортом, искусством, культурой, мед.

    обслуживанием).

Цель подобных требований – защитить несовершеннолетних детей от возможного негативного влияния.А вот остальным категориям справка

Не берут на работу без справки об отсутствии судимости

паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;(в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 216-ФЗ) документы воинского учета — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний — при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по

Нужна ли справка о несудимости бухгалтеру детского санатория?

21 Октября 2015, 07:30 1 0 236 ответов 123 отзыва Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Смотрим: К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй

Нужна ли справка об отсутствии судимости замещающему главного бухгалтера?

Однако, ограничений по приему граждан с судимостью на должность главного бухгалтера, законодательство не содержит.

Красноярск Бесплатная оценка вашей ситуации Здравствуйте, Светлана! Существует ст. 351.1 ТК РФ, которая ограничивает работу сотрудников в определенных сферах в связи с судимостью.
Поэтому требовать справку об отсутствии судимости при приеме на работу главного бухгалтера или для замещения такого работника работодатель не вправе.

Такой вывод следует из статьи 65 Трудового кодекса РФ. Узнайте подробнее, какой Подробности в материалах Системы Кадры: Ситуация: Как должна быть оформлена справка о наличии или отсутствии судимости Справку о наличии или отсутствии судимости соискатель должен предъявить при трудоустройстве, если его работа связана с деятельностью, к которой не допускают лиц с судимостью ().
В частности, такой запрет действует в отношении: педагогических работников (); сотрудников сферы образования, воспитания, развития, здравоохранения, детско-юношеского спорта, социальной защиты и отдыха с участием несовершеннолетних детей ();

Когда требуется справка о судимости при приеме на работу?

Где получить справку о судимости для трудоустройства 5.

Влияние справки о судимости на трудоустройство 6. Внешний вид и содержание справки о наличии либо отсутствии судимости 7. Срок действия документа о судимости 8.

Случай из практики Какую информацию содержит справка о судимости для работы Прежде всего, необходимо понимать то, что государство нуждается в ведении реестра граждан, совершавших преступную деятельность. А люди, не переступавшие законодательные нормы, должны уметь доказать свою непричастность к подобным действиям. Получение документа об этом является правительственной услугой и осуществляется в МВД.

МВД также регламентирует алгоритм получения документов о наличии либо отсутствии судимости.

Справка о судимости для работы берет во внимание и снятые, и погашенные судимости, а также возбуждение уголовных дел и причины для аннулирования уголовной ответственности.

Указываются также факты криминалистического преследования, не повлекшие судимости.

Штраф будет за каждую не представленную работником справку об отсутствии судимости

Штраф от 50 000 до 70 000 руб. Предприниматель Предупреждение или штраф от 1000 до 5000 руб.

Штраф от 10 000 до 20 000 руб.

Должностное лицо организации Штраф от 10 000 до 20 000 руб. или дисквалификация на срок от 1 года до 3 лет При этом нормы КоАП РФ не разъясняют, как налагается штраф, если при проверке трудинспекция обнаружит одновременно несколько идентичных нарушений. В нашу редакцию пришло письмо от читательницы, которая рассказала, что их организацию трудинспекция оштрафовала на 50 000 руб.
за каждого педагога без справки. Насколько это правомерно? Административный штраф за трудовые нарушения будет наложен за каждый проступок в отдельности, даже если они одинаковые.

До августа 2014 г. у фирмы были все шансы, чтобы признать это незаконным. Так, Мосгорсуд отмечал, что все одинаковые проступки работодателей, выявленные в рамках одной проверки, образуют единое событие административного правонарушениясм., например, , .

Почему требуется справка о судимости при приеме на работу?

; в сфере детско-юношеского развития и спорта (ст. 351 ТК РФ); в области медицинского обеспечения и социальной защиты детей (ст.

351 ТК РФ); в области культуры и искусства с участием детей (ст.

351 ТК РФ); в органах внутренних дел РФ (ст. 14 закона «О службе в органах внутренних дел» от 30.11.2011 № 342-ФЗ); в ФСБ РФ (ст.

16 закона «О ФСБ» от 03.04.1995 № 40-ФЗ); в ФСКН РФ (ограничение содержат инструкции о приеме на службу); в таможенных органах (ст. 7 закона «О службе в таможенных органах» от 21.07.1997 № 114-ФЗ); в судебных органах (ст.

4 закона «О статусе судей в Российской Федерации» РФ от 26.06.1992 № 3132-1.); в ФССП (ст.

3 закона «О судебных приставах» от 21.07.1997 № 118-ФЗ); в прокуратуре (ст. 40.1 закона «О прокуратуре» от 17.01.1992 № 2202-1); в авиации (п. 3 ст. 52 Воздушного Кодекса РФ); в сфере клиринга (ст.

Здравтсвуйте. Можно ли устроиться на работу бухгалтером с судимостью по 115 статье.

Право на занятие педагогической деятельностью К педагогической деятельности допускаются лица, имеющие образовательный ценз, который определяется в порядке, установленном Федеральным законом от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».